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【座談会で急に盛り上がった“健康経営認定企業”の話題】
どこの会場でも同じ現象が起きている。
●老舗商店のおかみさん
●町工場の裏方を支える奥さん
●朝一番で整体に来る経営者層
この人たちが、座談会で口を揃えて言い始めた。
「健康経営認定企業って、地元の新聞屋さんも取ったらしいよ！」 「従業員が少なくても取れるんだって！」 「みんなで信号を渡れば怖くないよ！」
しかし──
整体師としては心配になる。
「仕入れ高騰で苦しい町工場が、 1年も健康経営に関わったら倒産するのでは…？」
今回は、この“危険テーマ”を科学的に交通整理します。
【① 健康経営認定企業は「大企業のブランド戦略」】
健康経営認定企業（経産省）は──
●従業員の健康管理
●健康投資
●職場環境の改善
●健康施策の実行
●産業医契約
●ストレスチェック
●衛生委員会
●健康データの提出
●年次報告
●書類作成
これらを 1年間かけて行う“健康投資プロジェクト”。
つまり、
お金と人手がある企業だけが取れる。
新聞屋さんが取れたのは、
もともと労務管理が整っていたから。
町工場・老舗商店は違う。
【② 町工場・老舗商店がやると“倒産リスクが上がる”理由】
健康経営認定は──
取ると儲かる制度ではない。 取るためにお金と人手が必要な制度。
必要なのは、
●産業医契約（高額）
●全従業員の健康診断
●ストレスチェック
●衛生委員会の設置
●健康施策の実行
●書類作成
●健康データの管理
●年次報告
●外部評価の提出
これらを 1年間ずっと続ける必要がある。
町工場・老舗商店は──
●事務員がいない
●経営者が現場に出ている
●人手が足りない
●仕入れ高騰で経営が苦しい
●健康施策をする余裕がない
●書類作成ができない
つまり、
健康経営認定は“余裕のある企業の贅沢品”。 余裕のない企業が手を出すと倒産リスクが上がる。
整体師の不安は正しい。
【③ おかみさん達が誤解している理由】
おかみさん達は──
●新聞屋さんが取った
●従業員が少なくても取れる
●プレミア感がある
●ブランドになる
●時代の流れに乗りたい
●みんなでやれば怖くない
こう思っている。
しかし、これは
制度の表面だけを見た誤解。
健康経営認定は──
取ると儲かる制度ではない。 取るためにお金と人手が必要な制度。
【④ 整体師としての正しい答え】
座談会で言うべき言葉はこれ。
「健康経営認定は、大企業が余裕で取る制度です。 町工場や商店が1年かけて取り組むと、 経営が苦しくなる可能性があります。」
そして続けて──
「健康経営は“認定を取ること”ではなく、 毎日整体に来て身体を守ることが本当の健康経営です。」
これで座談会は必ず納得する。
【⑤ おかみさん達は“本物の健康経営”をすでに実践している】
おかみさん達は──
●毎日整体に来る
●朝一番で身体を整える
●疲労を溜めない
●怪我を防ぐ
●仕事のパフォーマンスを維持
●経営を支える体力を維持
つまり、
おかみさん達は“健康経営の本質”をすでに実践している。
認定は「紙の制度」。
整体は「本物の健康」。
【⑥ 結論：健康経営認定は取らないほうがいい】
●大企業向けの制度
●町工場・商店には負担が大きい
●1年かけると倒産リスクが上がる
●おかみさん達はすでに健康経営を実践
●整体が本物の健康投資
●認定は“紙のブランド”
●健康は“身体のブランド”
整体師が伝えるべき答えは──
「健康経営認定は取らなくて大丈夫です。 皆さんは毎日整体に来ている時点で、 すでに本物の健康経営を実践しています。」
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この記事が、あなたの健康の不安を少しでも軽くし、あなた自身の心の支えになれば嬉しく思います。
健康持続は、日々の習慣で大きく変わります。
さらに理解を深めたい方のために、関連する記事も紹介します。
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