40代でIT未経験だと転職は無理…と感じているあなたへ(北海道版)
40代でIT未経験のまま転職活動をしていると、
「自分だけ落ちているのでは…」
「未経験はもう厳しいのかな…」
「ITは若い人しか採用されないのでは…」
そんな不安を抱える人はとても多いです。
北海道はIT企業が増えており、
未経験OKの求人も確実に存在します。
つまり、
“40代だから無理”ではなく“伝え方がズレているだけ”
というケースがほとんどです。
40代IT未経験の書類が落ちる理由はこの4つ
・「やる気だけ」を書いてしまい、具体性がない
・IT学習の行動が書かれていない
・改善経験が言語化できていない
・応募企業ごとに書き分けていない
IT企業は、未経験者に対して
“改善できる人かどうか” を重視します。
つまり、あなたの経歴が悪いのではなく、
“伝え方が少しズレているだけ”です。
IT企業が見ているのは「スキル」より“改善力”です
IT企業は、未経験者に対して
「完璧なスキル」よりも
“改善できる人” を求めています。
例えば──
・業務のミスを減らすために工夫した
・作業を早くするために順番を変えた
・Excelで簡単な表を作った
・数字チェックの方法を改善した
こうした小さな改善が、
40代の未経験者では特に評価されます。
【体験談】41歳・北海道でIT未経験から転職できた人の話
北海道の41歳・Rさん。
IT未経験で書類も面接も落ち続けていました。
「もう40代は無理だ」と思っていたそうです。
しかしアドバイザーに言われたのは、
「IT学習の“具体的な行動”を1つ書けば通りますよ」
その通りに書いた結果──
書類4社通過 → 面接2社通過 → 1社内定。
今は「北海道でも普通にいけた」と話しています。
北海道のIT求人は“非公開求人”が多いです
ネットに出ている求人だけで探すと、
未経験OKの会社を見逃します。
相談すると、
未経験でも育ててくれる会社
を紹介してもらえるので、
通過率が一気に上がります。
転職サービスは「専門」と書かれていても誰でも相談できます
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40代でIT未経験でも“無理”ではなく“伝え方のズレ”だけ
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